2月28日，人事黨支部召開2021年度組織生活會暨民主評議黨員會議。會議由黨支部書記郭琳主持，所黨委委員、副所長王宗明及黨委辦公室(監督審計室)副主任毛之夏參會指導。
人事黨支部按照有關工作部署，于2月22日進行會前集中學習，對黨的十九屆六中全會精神進行專題學習，重點學習了《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》。2月22日-25日，人事黨支部按要求進行支部書記與支委、黨員，支委與支委、黨員，黨員與黨員之間的談心談話，認真落實談心談話制度。同時，組織支部黨員對照黨中央和習近平總書記的號召和要求，對照新時代合格黨員標準，對照入黨誓詞，對照革命先輩和先進典型，聯系實際進行黨性分析，全面查找在政治、思想、學習、工作、能力、紀律、作風等方面的問題和不足。
組織生活會上，郭琳首先通報了會前組織會議及開展談心談話情況，匯報了2020年度黨支部存在問題整改情況，并代表支部委員通報黨支部委員會問題清單，分析原因，提出整改措施，聽取支部黨員的意見建議。
之后，郭琳帶頭開展批評和自我批評，就自身存在問題進行了詳細的剖析，提出整改舉措，并認真聽取支部黨員的批評，虛心接受大家的意見建議。人事黨支部每位黨員均進行了個人自評和黨員互相批評，大家提出中肯的意見建議，坦誠交流。王宗明認真聽取大家的批評和自我批評，他認為本次組織生活會非常有必要，大家能夠結合工作實際認真總結存在問題，討論深入，但應進一步做好整改落實，結合“黑土糧倉”科技會戰，加強全心全意為人民服務，加強人才引進和研究生聯合培養等工作，加強年度工作計劃實施，嚴格要求自己，做好每項工作的落實。
最后，根據2021年度黨員的實際表現，人事黨支部開展了民主評議黨員工作。通過本次組織生活會，人事黨支部各位黨員充分認識到自身存在的問題和不足，會后將針對列出的問題清單，認真整改落實，進一步提升人事教育處工作水平，為“黑土糧倉”科技會戰提供服務保障。
